111
116
85
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล (พ.ศ.2561-2563)
111
120
103
98
122
90
เทศบาลตำบลกรูด ได้จัดทำโครงการฝึกอบรมหลักสูตรส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรมข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563 ระหว่างวันที่ 22-23 กุมภาพันธ์ 2563 ณ วัดป่าท่าไท ต.คลองพา อ.ท่าชนะ จ.สุราษฎร์ธานี โดยกำหนดกลุ่มเป้า คือ คณะผู้บริหาร สมาชิกสภา พนักงานเทศบาลและพนักงานจ้าง จึงขอประชาสัมพันธ์ให้ทราบโดยทั่วกัน สามารถยื่นใบสมัครได้ที่งานการเจ้าหน้าที่ สำนักปลัด ได้ตั้งแต่วันที่ 6 กุมภาพันธ์ 2563 เป็นต้นไป
108
98
เรื่อง หลักเกณฑ์และมาตรฐานการประเมินผลการพิจารณาการเลื่อนขั้นเงินเดือน พนักงานเทศบาล ประจำปี พ.ศ. 2563
111
เทศบาลตำบลกรูด ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานเทศบาล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563
86
เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563
104
เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการเลื่อนขั้นค่าตอบแทนของพนักงานจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563
86
งานการเจ้าหน้าที่ สำนักปลัด เทศบาลตำบลกรูด กำหนดจัดโครงการฝึกอบรมพัฒนาศักยภาพบุคลากรของเทศบาลเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน หลักสูตร "พนักงานเทศบาลยุคใหม่ หัวใจ 4.0" ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ระหว่างวันที่ 23-25 สิงหาคม 2562 ณ โรงแรมกระบี่รีสอร์ท ต.อ่าวนาง อ.เมือง จ.กระบี่ โดยกำหนดกลุ่มเป้าหมาย คณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล พนักงานเทศบาลและพนักงานจ้าง จำนวน 50 คน สามารถยื่นแบบตอบรับการเข้าร่วมโครงการได้ที่งานการเจ้าหน้าที่ ได้ตั้งแต่วันที่ 13 กรกฎาคม 2562 เป็นต้นไป
129
แผนพัฒนาพนักงานเทศบาล
137
การวางแผนความก้าวหน้าในสายอาชีพในระบบจำแนกตำแหน่ง (ระบบแท่ง)
113
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2562
123
หลักเกณฑ์การเบิกค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการตามระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการของเจ้าหน้าที่ท้องถิ่น พ.ศ.2555
153
เทศบาลตำบลกรูด ได้กำหนดจัดโครงการฝึกอบรมหลักสูตรส่งเสริมคุณธรรมจริยธรรมข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2562 สำหรับคณะผู้บริหาร สมาชิกสภา พนักงานเทศบาลและพนักงานจ้าง ในระหว่างวันที่ 27-28 เมษายน 2562 ณ วัดป่าเขาหัวช้าง ตำบลควนทอง อำเภอขนอม จังหวัดนครศรีธรรมราช